1. Jaką podpisuję umowę?
a. Umowa holenderska lub polska, rodzaj umowy - staż
b. Po zakończeniu umowy możemy wystawić zaświadczenie o jej odbyciu
2. Jakie będzie moje wynagrodzenie?
a. Stawka wynagrodzenia brutto podana jest w umowie
b. Od stawki brutto potrącany jest tylko podatek
c. Od stawki netto potrącane są koszty ubezpieczenia i ew. zaliczki, mandaty, kary itp.
d. Wynagrodzenie przelewane jest raz w m-cu na konto osobiste, złotówkowe bądź walutowe euro, do ok. 15-go dnia kolejnego m-ca
e. Rozliczenia roczne otrzymuje się: z Holandii do końca marca, z Polski do końca lutego na swój adres zamieszkania
f. Można również otrzymać od nas po powrocie rozliczenia miesięczne
3. Czy będę ubezpieczony?
a. Zapewniamy obowiązkowe w Holandii ubezpieczenie zdrowotne, opłata pobierana jest z wynagrodzenia
b. Polisę ubezpieczeniową otrzymuje się na miejscu w Holandii
c. Proszę pamiętać, że w Holandii za wizytę u lekarza trzeba zapłacić, należy wtedy wziąć rachunek, sobie zostawić kserokopię, a oryginał z wypełnionym drukiem, który przyjdzie wraz z polisą, wysyłać na adres ubezpieczyciela, który dokonuje zwrotu na podane konto bankowe
d. Inne druki dostępne są na stronie ubezpieczyciela http://ips-lippmann.hofstaete.nl/
4. Gdzie będę zakwaterowany?
a. Zakwaterowanie (mieszkanie, domek, kemping) z kuchnią, prysznicem, toaletą i pomieszczeniem do wspólnego odpoczynku
b. Pełne umeblowanie i wyposażenie pomieszczeń
c. Pokoje zamykane na klucz
d. Miejsce zakwaterowania może ulegać zmianom wynikającym ze zmianą miejsca pracy
e. Nie gwarantujemy wspólnego zakwaterowania dla osób chcących jechać razem
f. Każde miejsce zakwaterowanie ma swój własny regulamin, do którego należy się stosować
5. Jakie będzie moje miejsce odbywania stażu?:
a. Firmy z branży ogrodniczo-rolniczej
b. Bezpieczne miejsce pracy odpowiadające normom BHP
c. Miejsce pracy może ulegać zmianom w trakcie trwania umowy
6. Jak wygląda transport z miejsca zakwaterowania do miejsca odbywania stażu?
a. Transport między pracą a miejscem zakwaterowania odbywa się na koszt pracodawcy - samochodami służbowymi lub rowerami
b. Osoby, które będą jeździć samochodami służbowymi - nie przekraczać dozwolonej prędkości, w Holandii jest bardzo dużo fotoradarów, a mandaty są bardzo wysokie
7. Kto będzie się mną opiekował w trakcie pobytu w Holandii?
a. Przydzielona zostanie osoba kontaktowa (koordynatora) z AB Oost na okres odbywania umowy
b. Obecność kompetentnej osoby w nagłych przypadkach, jak wizyta w szpitalu, u lekarza czy dentysty
c. W razie nagłych wypadków AB Oost jest dostępne pod telefonem 24 godziny na dobę i 7 dni w tygodniu
d. Wszystkie ważne sprawy zgłaszać do koordynatorów np. choroba, konieczność zjazdu do Polski, problemy z samochodem itp.
e. Do koordynatorów i przedstawicieli naszej firmy proszę dzwonić tylko w naprawdę ważnych sprawach. Proszę starać się nie dzwonić na weekendzie i po godz. 21 !!!
8. Czy obowiązuje mnie regulamin?
Tak. Proszę zapoznać się z regulaminem tutaj zawartym, w którym znajdzie się dużo przydatnych informacji i odpowiedzi na własne wątpliwości
9. Jak wygląda transport z Polski do Holandii?
a. Dowóz z Polski do Holandii jest bezpłatny za pośrednictwem współpracującego z USP przewoźnika, dowóz bezpośrednio pod wskazany przez nas adres zakwaterowania
b. do busa - bagaż max 30 kg + bagaż podręczny
c. osoby palące - można zabrać jednorazowo 200 szt. papierosów (1 karton)
d. Miejsce i godzina odjazdu podane zostaną przy podpisywaniu umowy w jednym z naszych biur
e. W busie jest zakaz spożywania alkoholu pod każdą postacią !!!
f. Kierowca ze względu na bezpieczeństwo może wezwać policję lub osobę sprawiającą problemy po prostu wysadzić na trasie, a koordynator w Holandii ma prawo zawrócić osobę do Polski, jeśli jej stan nie będzie pozwalał na kontynuowanie umowy !!!
g. Proszę przestrzegać czasu postojów i zachowywać się z kulturą
10. Co należy wziąć do Holandii?
a. Umowę polską i holenderską, którą otrzymuje się w biurze w Polsce
b. Paszport lub dowód osobisty (dowód osobisty nie może być połamany ani zniszczony; jeśli tak, konieczne jest zabranie innego dokumentu tożsamości, np. paszportu)
c. prawo jazdy - kto posiada
d. Kartę bankomatową - koniecznie aktywowaną przed wyjazdem Polski, bez tego nie będą możliwe wypłaty z bankomatów !!!
e. Śpiwór, poduszkę, poszewki, prześcieradło
f. Ubranie robocze, tj. stare dżinsy, bluza, t-shirt, buty itp.; jeśli będzie konieczne ubranie specjalistyczne, zapewni je pracodawca
g. Podstawowe lekarstwa
h. Jeśli telefon komórkowy, to doradzamy zdjęcie simlocka i kupienie karty w Holandii - taniej
i. Wyżywienie na pierwsze tygodnie pobytu - po co przepłacać :)
j. Pieniądze na wyżywienie do czasu zaliczki wpłacanej zazwyczaj ok. 3 tygodnia pobytu
11. Jak wygląda powrót z Holandii do Polski po zakończeniu umowy?
a. Powroty do Polski są w piątki (kierunek: Wrocław, Lublin) oraz w niedziele (kierunek: Wrocław) wieczorem
b. Prosimy o wcześniejszą informację (telefon, sms) na kiedy dokładnie mamy Państwu zarezerwować miejsce (należy podać adres zamieszkania i nr telefonu kontaktowego)
12. Co zrobić w razie wypadku samochodowego?
Najważniejsze jest powiadomienie osoby, która jest koordynatorem, o zaistniałej sytuacji. Następnie należy skontaktować się z firmą ubezpieczeniową i opisać dokładnie zaistniałe zdarzenie. Ubezpieczyciel poinformuje, co należy dalej zrobić.
13. Co zrobić podczas choroby?
Jeżeli jesteś chory, zanim wybierz się do lekarza, zadzwoń do Ubezpieczyciela w celu uzyskania informacji czy Twoja dolegliwość będzie pokryta przez ubezpieczenie i do jakiego lekarza najlepiej iść. W Holandii tak jak w Polsce, część lekarzy i szpitali ma podpisaną umowę z NFZ a część nie. W takim wypadku, jeśli wybierzesz lekarza lub szpital z którym IPS nie ma podpisanej umowy możesz nie otrzymać zwrotu poniesionych kosztów.
14. Za co mogę otrzymać mandat jadąc na rowerze?
Prawo Drogowe w Holandii jest bardziej restrykcyjne niż w Polsce. Brak oświetlenia, oznakowania lub jazda po pijanemu jest wykroczeniem drogowym i można otrzymać mandat nawet do wysokości 100,00 €.
15. Co zrobić w przypadku utraty karty do bankomatu?
Możesz otrzymać kartę tymczasową tzw. Pre-paid Banku Zachodniego WBK, na którą może zostać przelana część Twojego wynagrodzenia lub prześlij informacje do siedziby głównej USP informacje na temat zmiany numeru rachunku. Formularz możesz pobrać z naszej strony internetowej, wypełniony prześlij na adres: biuro@staz.pl, Pieniądze nie będą wypłacane w postaci gotówki.
Formularz - zmiana numeru rachunku
16. Jak zmienić numer rachunku bankowego?
W przypadku gdy zdarzy się nieprzewidziana sytuacja związana z waszym kontem bankowym lub kartą do bankomatu, musicie wysłać do nas e-mail z nowymi danymi. Zawartość wiadomości powinna zawierać: imię i nazwisko, data urodzenia, numer telefonu kontaktowego, nazwę banku, numer konta bankowego, nazwisko i imię posiadacza nowego rachunku, adres banku, w przypadku konta walutowego numer IBAN i SWIFT. Jeśli nie będzie kompletu informacji w wiadomości, numer rachunku nie będzie zmieniony. W przypadku gdy skontaktujecie się telefonicznie bez wysłania wiadomości dane nie będą wprowadzone. Wiadomość należy wysłać na adres: biuro@staz.pl
Formularz - zmiana numeru rachunku
17. Jakie są terminy wypłat?
Termin wypłaty jest ustalany w zależności od daty twojego wyjazdu. Wszelkie informacje możesz uzyskać w biurze głównym firmy USP. Ważne jest, w jakim banku posiadasz rachunek. Nasza firma posiada swoje rachunki w Banku BZ WBK, przelewy wewnątrz banku są realizowane w bardzo krótkim czasie (około 5 min). W przypadku, gdy ktoś posiada konto w innym banku, przelew może być realizowany nawet w ciągu 7 dni roboczych (nie licząc dni wolnych).
18. Jak otrzymać rozliczenie miesięczne lub całego stażu?
W tym celu musisz podać poprawny adres e-mailowy i złożyć podanie, że chcesz otrzymać taki wydruk i wysłać wiadomość do biura głównego.
19. Czy posiadając samochód służbowy mogę go wykorzystywać do prywatnych celów?
Każde auto służbowe posiada system informacji GPS. W chwili włączenia silnika informacja taka jest przekazywana do centrali i odnotowana. Odpowiednie służby w firmie posiadają informacje, gdzie, kiedy i w jakim czasie był używany samochód służbowy.
20. Czy po zakończeniu stażu mogę otrzymać umowę o pracę?
Sens funkcjonowania programów stażu jest uzyskanie możliwości podjęcia pracy. Staż jest okresem próbnym, gdzie zarówno Wy, jak i Pracodawca sprawdza, czy warto nawiązać dłuższą współpracę. Jeśli Wam i pracodawcy podoba się współpraca, wtedy dołożymy wszelkich starań, by podpisać umowę o pracę, bez pośrednictwa firmy USP.